不迷茫系列之程序员是否要转岗

无论在那个企业，从事哪个岗位，都可能面临转岗的选择，转岗无关年龄，无关性别，要想“活下去”就看你能不能拥抱变化了；有的时候是主动的，有的时候是被动，转岗面临着从头开始，甚至是要从“小白”做起。今天我们就来说一说，当你有机会时你是否要选择转岗。

在一个互联网科技公司你的职场历程应该是这样的：程序员→软件工程师→架构师→系统分析师(技术路线)或者项目管理师(管理路线)，最终到达技术总监，或者项目总监，甚至CTO、COO或者CIO等高级职位，但是又有多少人是能够按照这条路一步步打怪升级呢，不是中途被妖怪吃了，就是到了“女儿国”看见有诱惑主动放弃了这条路，一旦你偏离这个路线也就意味着，之前积累的经验可能以后再也用不到，但是如果你做好了以下几点准备，不妨可以试着去探索一个新的领域。

一、对自己要有充分的认识

有些人会说，我对自己挺了解的啊，在这里我想说的是，对自己工作的了解，也就是为什么要转岗。

当你习惯了做程序员的工作，你的思想也会是程序员的思想，代码是你最熟悉的工作内容，首先在你转岗前，你要先审视自己。想清楚自己的特长是什么？

以自己现在的工作经验在整个公司是否有竞争力？

自己是不是非常喜欢敲代码？

每天上班是不是快乐的？

在自己现在的这个岗位上是不是愿意不断的学习，不断创新？

假如你心里的答案是否定的，我想你有了转岗的前提，但是要想清楚换了新的岗位你就会开心吗？

二、对转岗后的工作要提前了解学习

个人建议，转岗如果不是公司强制性的，最好多看看其他岗位，你不试试怎么知道自己适合什么工作，一旦你启动了转岗，那么接下来的就是你换到什么岗，你可以根据自身特长、喜好选几个岗位，进行多个角度的对比，选出更适合自己的工作，物尽其用，人尽其才也是公司最想要的。

试着去提前学习这些岗位的工作内容，工作职责，让自己先进入到这个角色里面，提前上班，你就会知道你喜不喜欢。

三、做好心里准备

转岗很可能是跨行业转岗，也就意味着之前积累的经验都用不到了，那些C语言，mysql，Java，就再也用不到了，虽然开始很痛苦，完事开头难，需要你做一个强大的心里建设。如果之前的工作经验能和之后的工作能结合起来，那就最好了。

内部转岗还是一个员工和公司的双赢策略，于个人而言更易于适应新工作岗位，更熟悉公司的文化，于公司而言挖掘人才的潜力，并且降低了重新培养人才的时间和金钱成本，所以很有可能比你年龄小的都有可能是你的老师呦，一定要端正心态。

四、抓住重点才是王道

类比个不恰当的例子：恋爱。很多女生对另一半的要求特别多：身高180cm+、家庭背景良好、外形帅气、身材不错、工作良好、多金、专情、体贴温柔、处事大气、对你无条件好等等，这类在偶像剧里都不可能同时出现在一个人身上，然后你就被自己zuo的剩下了。

转岗也一样，没有一份工作是什么都好的，总是有一些小小的黑点，但是那些个东西，真的有那么重要么？遇到一个击中你要的特质的工作，就转了吧，能够抓住大方向上的重点，舍弃无意义的小细节，才是思想上的一个大突破。

当然选择工作不是理论选择题，没有固的是非对错，希望你的转岗决策不是建立在情感认知上，而是建立在充分了解自己和目标岗位的情况下进行的选择。转岗是你重塑自己职业生涯的机会，正确看待转岗很重要。

别忘了，我们还年轻，公司那么大你想去看看。

最后

以上就是忧郁煎蛋为你收集整理的不迷茫系列之程序员是否要转岗的全部内容，希望文章能够帮你解决不迷茫系列之程序员是否要转岗所遇到的程序开发问题。

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