概述
根据国内专业规划师对该行业的观察,得出的结论是,对于大龄程序员来说,主要有三种方式:做管理、创业和继续编写程序。让我们来看看。我们的程序员兄弟真的能在这些道路上发展良好吗?
首先,做管理。管理是大多数人的选择。原因是中国目前的工作环境使得雇主通常不希望老程序员。再说,你年纪大了,实战经验丰富,谁不让你带人去呢?
然而,这种看似自然的事情也不容易:程序员大多不善于交际,管理层是管理董事,管理层也需要大量的知识,因此,一个人不仅可以用技术资本来管理人,是否有可能从简单的编写程序转变为管理人员,还有一个很大的问号。这一点在向阳的职业生涯中,以往程序员咨询案例中经常有这样的客户问题。
第二点是创业。想自己创业的程序员至少在技术方面已经有了相当大的资本。然而,像管理一样,除了技术,你还缺少很多东西:例如,管理经验,比如联系人,比如市场等等。,这比简单地转向管理更加困难和危险。因此,程序员通常很难创业,这就是原因。
最后一个主要的出路是继续编写程序,但是这种情况下,国内企业基本上没有人想要,有n个以上的低竞争要求的年轻人在等待,谁想让你编写程序?那时只有到了外国公司,40或50岁的海外人士仍在编写程序,30岁才刚刚进入商界。所以外国公司不太关心你的年龄。这可能就是为什么我们总是缺乏基础软件,不得不在其他人的软件基础上进行二次开发(如操作系统、开发语言、代码库等)。然而,这并不是说将立即做出改变。主要原因是英语问题,它会减少很多人。还有现实生活中的环境问题:除非有很多外国公司在你居住的城市生产软件
与制造业不同,国内软件允许老师傅的存在。只要他们有能力,随着年龄的增长,他们会变得更受欢迎。当然,他们必须学会使用现代工具,但这基本上不是问题。
我过去常常想凭经验获得高薪,但这种经验仅仅是工作时间吗?更准确地说,现在是制作软件的时候了吗?不,确切的解释应该是行业经验。我也写程序。我已经在四家公司工作了五年,分别是电力、金融、仪器仪表和运输,所以当我写简历的时候,我发现我的技术和行业背景非常混杂,我什么都不知道。
java培训基地【课得在线】提醒你,程序员应该尽早计划和准备他们的职业生涯,以找到出路。他们想靠技术吃饭,而不是靠好的技术和更多的工作经验。一方面,一个人必须坚持自己的方向,比如一直玩游戏,一直做网络,一直做操作和维护,等等。其他方向的工作基本上是不考虑的,以便在一个方向上积累。另一方面,我们应该注意行业经验的积累,尽最大努力全面掌握整个行业的动态和细节。
最后
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